Утверждены правила организации безопасного использования и содержания лифтов, подъемных платформ для инвалидов, пассажирских конвейеров (движущихся пешеходных дорожек), эскалаторов. Требования правил не рассчитаны на следующие объекты: эскалаторы метрополитена; лифты, предназначенные для использования и используемые в шахтах горной и угольной промышленности, на судах и иных плавучих средствах, платформах для разведки и бурения на море, самолетах и летательных аппаратах, [...]
Предприятия, имеющие источники выбросов загрязняющих веществ в атмосферу, обязаны проводить инвентаризацию выбросов и разрабатывать проект ПДВ. ПДВ – это предельно допустимый выброс, то есть количество выбросов, не превышающее гигиенические и экологические нормативы качества атмосферного воздуха. Проект ПДВ включает такие разделы как «Общие сведения о предприятии», «Характеристика предприятия как источника загрязнения атмосферы», «Параметры выбросов загрязняющих веществ [...]
Обучение по охране труда является обязательным для всех компаний, независимо от формы собстенности. Попробуем взвесить все «за» и «против», оценим возможные риски работодателя при выборе варианта организации обучения работников. СПОСОБ ПЕРВЫЙ- Очень плохой. Не проводить обучение совсем, а просто «напечатать удостоверения» Риск работодателя: деятельность недобросовестного учебного центра может быть признана нелегитимной, и соответственно выданные удостоверения [...]
Весь персонал электрослужб предприятий должен быть обучен способам оказания первой медицинской помощи пострадавшим, попавшим под действие электрического тока В соответствии с Федеральным законом от 21.11.2011 N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" первая медицинская помощь оказывается гражданам при несчастных случаях, травмах, отравлениях и других состояниях и заболеваниях, угрожающих жизни и здоровью, лицами, [...]
Очень часто производственные травмы происходят даже на тех предприятиях, где принимаются необходимые меры по поддержанию порядка и обеспечению безопасности труда. Серьезные травмы могут быть вызваны падениями, ударами о различные предметы, контактом с острыми краями предметов или движущимися частями приборов. Конкретные требования к мероприятиям по оказанию первой помощи зависят от того, какое из следующих событий (инцидентов) [...]
В целях повышения эффективности проведения специальной оценки условий труда и достоверности ее результатов предлагается уточнить отдельные положения Методики, утв. приказом Минтруда России от 24.01.2014 № 33н. С 1 января 2014 г. вступили в силу федеральные законы от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» и от 28.12.2013 № 421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные [...]
Почему важно привлечь к работе по проведению специальной оценки условий труда опытную и профессионально ответственную организацию? Важно иметь в виду, что от правильности оформления результатов СОУТ, зависит результативность их дальнейшего использования и оценка со стороны контрольно-надзорных органов. В отличии от аттестации рабочих мест (АРМ), специальная оценка условий труда является инструментом, дающим работодателю большие возможности в развитии и регулировании системы трудовых [...]
Работодателям не требуется вносить изменения в локальные акты в связи с утверждением Типового положения об управлении охраной труда С 28 октября 2016 года вступило в силу Типовое положение о системе управления охраной труда. У работодателей возникает вопрос: нужно ли перерабатывать свои положения, принятые до этой даты? Минтруд России помог им разобраться. По мнению ведомства, менять [...]
Знания новых требований охраны труда вне очереди проверит комиссия работодателя Подход Роструда касается внеочередной проверки знаний работников, которая проводится, если появились или изменились законодательные и иные нормативные правовые акты, содержащие требования охраны труда. По мнению ведомства, провести такую проверку должна именно комиссия работодателя. Роструд не упоминает альтернативу — проверку знаний в обучающей организации. Вместе с [...]
Обучение по охране труда работодателей и работников организаций является видом образовательной деятельности В этой связи организации, оказывающие услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, должны иметь документ, подтверждающий право осуществления образовательной деятельности (лицензию на осуществление образовательной деятельности, с указанием подвида дополнительного образования), выданный в установленном порядке уполномоченным органом исполнительной власти. Кроме того, Минтруд [...]
2009-2024. Копирование материалов без разрешения администрации сайта запрещено.